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简历自荐信,你写对了吗?

来源:易企人才网 时间:2020-08-01 作者:易企人才网 浏览量:

很多时候,求职者在投简历时除了准备简历,还要准备自荐信。而自荐信很可能是很多人在踏入社会,撰写的第一封专业信件。

然而对于这样一封专业信件,部分人在撰写时会存在一些误区。小编为大家列了几种常见的误区。一起看看吧。

1、自荐信的内容千篇一律

和简历一样,自荐信也有模板,一些求职者会在网上找到自荐信的标准模板,再加上一些自己的感想,修改以后进行二次利用,但往往写出来的自荐信非常大众化,没有突出自己的特点。


简历自荐信,你写对了吗?


2、过于强调自我

自荐信,简而言之,就是向公司推荐自己,这当然无可厚非。但是一些求职者会厚此薄彼,过于强调自己的个人能力,却忽略了自己可以为公司做出什么贡献,以及如何在实际的工作中展现个人价值。

3、逻辑表达不清晰

在撰写自荐信时,求职者要注意格式和内容方面的要求,一些人在写求职信时随心所欲,只想着表达自己的想法,却不在意前后文的逻辑关系,导致自荐信逻辑不清,主次不分,白费了力气。

那优秀的自荐信应该如何写呢?

1、介绍自己要主次分明

关于自己的基本信息,如姓名、性别、年龄、就读学校,专业等要进行基本的说明。之后重点说明自己的个人能力,详细介绍自己的专长、经验等,必要时可以举例说明。在介绍自己的个人能力时,要说明自己可以为企业和职业带来的好处和贡献,积极主动的言辞会给HR留下好的印象。


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2、态度诚恳,实事求是

在介绍自己的特长和优势时,一定要实事求是,内容组织通顺,态度朴实诚恳,不可捏造或夸大,否则在后续的面试等环节中容易露馅。

在语言表达方面,不要千篇一律,要有独特的风格,要有个人的态度,在细节方面有一定的突破,可以吸引HR的注意,令人眼前一亮。

3、突出自己的优势

自荐信的核心部分主要围绕自己可以胜任应聘职位而展开,期间可以陈述自己与职位需求的匹配度,同时通过自己的过往经历、成绩等证明自己的能力,以及未来的发展潜力,让公司看到自己的规划。为自己争取更大的机会。

简历自荐信对于求职的作用很大,求职者一定要认真对待,不能直接用模板、套话去应对,要有个人的观点和想法。写好自荐信,求职就成功了一半。


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