岗位职责: 1.适应能力强,服从分配; 2.按公司要求使用CRM(移动端)进行销售考核; 3.负责市场拓展,客户开发,建立维护良好的客情关系; 4.负责地区产品分销,各项销售政策的落实; 5.完成地区销售指标,真正做到 过程 结果 的双重管理。 任职资格: 1.专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2.3年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 4.有较强的事业心,具备一定的领导能力。
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