【招聘】售后服务人员_中国人寿保险公司有限公司彭州分公司

职位描述

招聘人数：7 人到岗时间：不限婚况要求：不限婚况年龄：18—50可接受应届生有金融、管理、销售经验者优先具有良好的沟通和协调能力熟练操作电脑条件优秀者可适当放宽收入描述：底薪年终奖支持类报酬管理类报酬高管保障类报酬前期年薪5万-10万，创业成功百万年薪不是梦！具体描述：一、下有保底，上无封顶的收入保障（一）保底收入，提供持续的生活保障。（二）销售，体现价值的绩效工资（三）管理津贴，工作能力的具体体现（四）年度奖金，辛勤耕耘的累累硕果（五）福利优厚，保障齐全的品质生活二、公开透明，永久保障的晋升机制公司制定公开透明的晋升考核体系，能者上，平者让，庸者下。职位晋升不受个人关系影响，凡达成指标者均能顺利晋升，并受公司基本制度永久保护。三、实现梦想，突破自我的创业平台我们为员工提供良好成长空间、有尊严的职业发展。让有能力有梦想有创业激情的你提供发展的广阔平台。借助平台实现个人价值最大化。职涯规划：管理方向：职位晋升-团队管理-区域总监技能方向：带薪培训—高级经理-资深经理职位描述：团队建设与管理；为辖区内客户提供综合理财服务。工作时间：8：30—17:30《四不招》1、没有执行力的2、没有想象力的3、没有坚持力的4、没有梦想的以下条件优先录用：1、生活所迫，为钱所困，生活没质量的2、已结婚生子，孩子越多越好3、负债数十万，有房贷、有车贷4、年轻好胜，欲望逼人的5、有实力野心缺少平台的人一生中大概能碰到2929万人次，如果咱们能在一起共事、相处的概率0.00004%，那是我和你们莫大的荣幸！来吧小伙伴们！让我们一起奋斗2017，一起共建美好未来！

职位发布者