岗位职责: 1、协助厂长做好各项管理并督促、实施、检查、落实执行情况; 2、负责各类文件的分类呈送,各领导批阅并转有关部门处理; 3、协助厂长做好调查研究、了解厂经营管理情况并提出处理意见或建议,共厂长决策; 4、负责厂内外的办公文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作; 5、协助厂长组织、制定各类规章制度,拟订人员考核标准; 6、负责接待上级领导机关或兄弟单位领导接待、参观工作; 7、做好厂长办公会议和其他会议的组织工作和会议记录; 8、做好决议、决定等文件的起草、发布。 任职要求: 1、大专及以上学历,有三年以上的协调车间生产管理经验或板木家具制造业工作经验者优先考虑; 2、年龄在38岁以下,有较强的组织、协调、沟通、学习能力; 3、熟悉电脑办公软件,工作认真、主动、细心; 4、接受过企业管理、财务管理、生产管理等方面的相关培训优先。